Data publikacji: 2016-10-06
Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: W Alior Banku „bABki w górę!”
Kategoria: BIZNES, Bankowość
Alior Bank od września 2015 r. prowadzi program rozwoju osobistego – „bABki w górę!”, którego celem jest wspieranie różnorodności, budowanie kultury współpracy i wymiana doświadczeń pomiędzy pracującymi w banku kobietami.
Alior Bank od września 2015 r. prowadzi program rozwoju osobistego – „bABki w górę!”, którego celem jest wspieranie różnorodności, budowanie kultury współpracy i wymiana doświadczeń pomiędzy pracującymi w banku kobietami. 6 października br. w Warszawie odbyła się konferencja „Możesz więcej niż myślisz” z udziałem cenionych ekspertów i gości.
Program „bABki w górę!” to inicjatywa skierowana do wszystkich kobiet pracujących w Alior Banku. Realizowana jest jako element polityki wspierania różnorodności w banku, w którym 65% pracowników i aż połowa członków zarządu to kobiety.
Celem programu jest budowanie kultury współpracy i wymiany doświadczeń, wspieranie rozwoju zawodowego i osobistego kobiet oraz wzajemny mentoring. „bABki w górę!” ma też zachęcić jeszcze więcej pań do ubiegania się o stanowiska kierownicze w banku.
W ramach programu zorganizowano już ponad 40 warsztatów poświęconych m.in.: zarządzaniu stresem, inteligencji emocjonalnej czy asertywności. Wzięło w nich udział prawie 850 pań. Co ważne, program współtworzony jest przez jego uczestniczki oraz ambasadorki, które promują cele projektu wśród kobiet pracujących w oddziałach banku w całej Polsce.
– Nasz program „bABki w górę!” wspiera rozwój zawodowy kobiet, wzmacnia ich pewność siebie i uczy autopromocji. Dzięki temu projektowi, naszej pracowitości, wysokim kwalifikacjom i doświadczeniu zamierzamy zwiększyć udział kobiet w kadrze kierowniczej banku – powiedziała Małgorzata Bartler – wiceprezes zarządu i inicjatorka programu „bABki w górę”.
Jedną z części programu jest konferencja „Możesz więcej niż myślisz”, która odbyła się 6 października br. w Warszawie. Wśród gości wydarzenia, którzy poprowadzili poszczególne prezentacje, znaleźli się m.in.: Joanna Malinowska-Parzydło – prekursorka idei zarządzania kapitałem reputacji w oparciu o markę osobistą, Małgorzata Marczewska – certyfikowany coach ICC, Olga Kozierowska – założycielka organizacji Sukces Pisany Szminką i promotorka przedsiębiorczości kobiet, Katarzyna Miller – psychoterapeutka, publicystka, poetka, a także Anna Głogowska, tancerka i prezenterka. Zaplanowano także panel dyskusyjny z udziałem wszystkich kobiet zasiadających w zarządzie Alior Banku, zaś gościem specjalnym wydarzenia był kierowca rajdowy Krzysztof Hołowczyc.
W wydarzeniu wzięło udział 230 kobiet, w tym dyrektorki i menedżerki Alior Banku, kobiety wykazujące się szczególnymi osiągnięciami. Na konferencję zaproszono też kobiety, które w Banku BPH tworzą sieć Women Network (jest to związane ze zbliżającym się połączeniem prawnym Alior Banku z wydzieloną częścią Banku BPH).
źródło: Biuro Prasowe
Załączniki:
Hashtagi: #BIZNES #Bankowość
